智邦保安讯在太仓，保安公司的将日常工作分为常规的和突发问题两种类型，为了方便管理，他们有针对性地出台了一系列的相关规定。各家公司如有自己的侧重点，可能具体的内容会有不同，我们就拿智邦来举例吧。

太仓保安公司值班规定
　　1、不管是什么岗位的保安，也不管是值白班还是晚班，各岗位保安应按规定穿着制服，保持仪容整洁、精神状态佳、态度和蔼。
　　2、在遇到有来客到访的时候，应热情接待来访人员，见到服务单元的人员，不管是总经理还是普通人员，都要问好。
　　3、应协助相关单位做好管理工作，如果是为工厂服务，则应按员工打卡规定，记载员工出勤情况。
　　4、保安在值班的时候，应该做到坚守岗位，不擅离职守，如果因事离开岗位，必须有人代班，无关人员不得进入保安室。
　　5、值班保安在值班的时候，严禁睡觉、看小杂志、酗酒、听收音机等，不得做与工作无关的事，以免耽误工作。
　　6、值班保安应不定时巡察辖区，包括各楼层水、电源开关及仓库物资保证重要区域，要注意安全，防止意外事件的发生。
　　7、如果辖区内发生民事纠纷，应及时劝阻，以免时态进一步扩大，还应该及时报告保安队长或管理部处理。
　　8、值班保安应该保持保安室、公告栏、打卡机及厂门的清洁卫生，按考勤的要求，到了规定的时间打开各个大门。

突发问题的处理办法
　　1、如果遇到员工之间发生纠纷或有不轨行为时，保安人员应及时劝阻，防止事态的进一步发展。
　　2、如果发生辖区内人员与外部人员发生争吵、斗殴等行为时，应协助调解并及时报告保安队长处理。
　　3、如果遇到打劫、偷盗等危害辖区安全的行为，值班保安应迅速与保安队长及其它保安联系并报警。
　　4、如果拨打当地派出所电话报警处理，在事情完毕以后，应将事情经过详细记录在保安日志上，如果遇到严重事件，应当保护好现场。
　　5、如果遇到火灾、水灾、台风等自然灾害时，值班保安应勇于救护，情节严重的应立即向有关部门和主管汇报。
　　6、如果遇到员工发生急病或工伤时，应立即通知保安队长和管理部，以便迅速安排厂车及时送往医院治疗。

　　通过太仓保安公司的值班规定，我们可以看出他们对待工作认真负责的态度，通过突发问题的处理方法，我们可以看到相关人员警钟长鸣的警惕状态，希望能给您一些参考。